為認真落實中心(學校)第一屆職工(教工)代表大會第三次會議暨2024年工作會議精神，2月5日，基礎部由部門負責人帶隊，對國網(wǎng)西咸供電公司進行了培訓回訪，用實際行動踐行責任擔當。
中心兩會報告中明確提出要“干”字落腳，“爭創(chuàng)‘一流’培訓，要落實報告精神，就要聚焦培訓需求，突出培訓內(nèi)容的“精”與“新”，加強培訓的針對性、鮮活性、前沿性。因此，為了解培訓學員對于培訓的意見及實際培訓需求，基礎部主動作為，深入生產(chǎn)一線，認真進行了培訓回訪調(diào)研，聽取了西咸供電公司對于培訓教學的建議。西咸供電公司工會相關領導就西咸公司各類班組的人員特點，薄弱環(huán)節(jié)等進行了介紹，提供了急需進行的培訓內(nèi)容?；A教學部(素質(zhì)教育培訓部)將根據(jù)西咸供電公司班組及人員特點，結(jié)合培訓要求，開展對口培訓課程開發(fā)，匹配師資，精準對接培訓需求，精心設計培訓內(nèi)容，為供電公司員工提質(zhì)增效賦能貢獻力量。
下一步，基礎部將繼續(xù)以中心兩會報告為指引，努力提高培訓質(zhì)量?；A部將仔細梳理培訓中的短板和弱項，細化優(yōu)化培訓內(nèi)容，積極應對挑戰(zhàn)，主動擔當作為，力爭在2024年提供更為優(yōu)質(zhì)的培訓管理服務，繼續(xù)提升培訓教學質(zhì)量，為高質(zhì)量培訓提供有效支撐?！?/span>
